Recomendaciones desarrolladas por Harvard Business Review. Independiente del modo de teletrabajo en el que la mayoría se encuentra, como jefe puedes (y es recomendable) reconocer a un colaborador o al equipo. Realizarlo genera que se sientan especiales y valorados. Reconocimiento…
Recomendaciones de Jelena Kecmanovic, Directora Fundadora del Instituto de Terapia de Comportamiento de Arlington / DC y profesora adjunta de psicología en la Universidad de Georgetown. Veamos cuatro problemas que pueden ser causados o exacerbados por la ansiedad, y los…
Recomendaciones desarrolladas por Harvard Business Review. Resetea tus expectativas Debes replantearte el cómo se trabaja, porque este nuevo contexto establece nuevas formas. Olvida cómo y cuándo se logran los objetivos y permite que los miembros de tu equipo cumplan con…
En momentos como el que vivimos, la cooperación en los grupos es clave para complementarte con otros. Estos son los 8 principios de cooperación planteados por Paul Atkins, coautor de Prosocial: Uso de la ciencia evolutiva para construir grupos productivos,…
Consejos de Harvard Business Review. Haz una pausa y respira Antes de empezar a comunicar una noticia difícil a otras personas, tómate un minuto para hacer una pausa y respirar. Cuando eres el líder, el equipo toma tus señales en…
Recomendaciones desarrolladas por Tandem Amy Edmondson describe a un equipo psicológicamente seguro como uno donde "las personas sienten que pueden hablar, expresar sus preocupaciones y ser escuchadas... no están llenos de miedos... están más interesadas en el aprendizaje, la excelencia…
Desarrolladas por Trello Asume siempre una intención positiva: el tono y las sutilezas de la comunicación cara a cara pueden perderse por el chat. Presupone que tu compañero hace sus comentarios desde una perspectiva positiva y evitarás cualquier eventual malentendido.…
Para tus reuniones por videoconferencia Asegúrate de habilitar Microsoft Teams (u otra herramienta similar) y que todos los integrantes de tu equipo también lo hagan. Es clave que sepan configurar una reunión. Apóyalos si aún no saben cómo hacerlo. Haz…
Trabajo a distancia y salud mental Según un estudio realizado por la Universidad Brighman Young, la falta de conexión social aumenta los riesgos para la salud tanto como fumar 15 cigarrillos al día o tener trastornos por consumo de alcohol.…
Prácticas recopiladas por el Greater Good Science Center de la Universidad de California en Berkeley. Aprovecha los eventos positivos Usa las buenas noticias para fortalecer tus lazos con compañeros de trabajo. Cuando las personas cercanas —compañeros de trabajo, amigos, familiares,…